Государство предоставляет широкий спектр мер поддержки не только самим контрактникам, но и их семьям. Льготы распространяются на супругов, детей, а в ряде случаев — на родителей военнослужащего.

Меры поддержки делятся на несколько категорий:

• Финансовые — кредитные каникулы, налоговые вычеты, страховые выплаты
• Трудовые — сохранение рабочего места супруга, доплаты в отдельных регионах
• Детские — бесплатное питание, путёвки, приоритетный приём в детский сад
• Жилищные — субсидии, приоритетные программы
• Медицинские — обслуживание в военных поликлиниках
• Образовательные — бюджетные места, стипендии для детей

Важно понимать: часть льгот действует на федеральном уровне и одинакова для всех регионов, а часть устанавливается субъектами РФ самостоятельно. Региональные программы могут существенно различаться — в одних субъектах предусмотрены дополнительные выплаты, в других действуют расширенные социальные пакеты.

Федеральный закон №377-ФЗ предоставляет право на кредитные каникулы не только самому участнику СВО, но и членам его семьи — супругу/супруге.

Основные условия:

• Каникулы действуют на весь период участия в СВО и ещё 180 дней после окончания
• Распространяются на потребительские кредиты, ипотеку, кредитные карты
• На период каникул платежи по кредиту приостанавливаются
• Для самих военнослужащих по потребительским кредитам: проценты начисляются, но не подлежат уплате (списываются по окончании каникул). Для членов семей: проценты начисляются и подлежат уплате после окончания каникул — каникулы представляют собой отсрочку платежей, а не освобождение от процентов
• Банк не имеет права требовать досрочного погашения или начислять штрафы

Для оформления необходимо обратиться в банк с заявлением и предоставить документы, подтверждающие статус члена семьи участника СВО: свидетельство о браке, копию контракта или справку из воинской части.

Отдельно стоит отметить ФЗ №391-ФЗ, который позволяет полностью списать просроченные кредиты участника СВО и его супруга/супруги на сумму до 10 000 000 ₽. Это касается кредитов, по которым уже возбуждено исполнительное производство.

Налоговое законодательство предусматривает ряд послаблений для семей участников СВО.

Освобождение от НДФЛ:

• Единовременные выплаты при заключении контракта не облагаются НДФЛ
• Региональные и муниципальные выплаты контрактникам также освобождены от подоходного налога
• Страховые выплаты при ранении или гибели военнослужащего не облагаются налогом

Земельный налог:

• Участники СВО и члены их семей имеют право на налоговый вычет — уменьшение налоговой базы на кадастровую стоимость 600 кв. м земельного участка
• Вычет применяется в отношении одного участка по выбору налогоплательщика

Имущественный налог:

• Участники боевых действий освобождаются от уплаты налога на имущество в отношении одного объекта каждого вида (квартира, дом, гараж)
• Льгота сохраняется за семьёй в период прохождения службы

Для применения налоговых льгот необходимо подать заявление в ФНС с приложением документов, подтверждающих статус участника СВО или члена его семьи.

Дети военнослужащих — участников СВО получают значительный пакет социальных гарантий.

Школьное образование:

• Бесплатное двухразовое питание в школе (завтрак и обед) — региональная мера поддержки (единого федерального закона нет, условия определяются субъектом РФ)
• Бесплатные учебники и учебные пособия
• Компенсация расходов на школьную форму (в ряде регионов)

Дошкольное образование:

• Приоритетный приём в детский сад (внеочередное/первоочередное зачисление)
• Освобождение от родительской платы или значительная скидка (50–100% в зависимости от региона)

Отдых и оздоровление:

• Бесплатные путёвки в детские оздоровительные лагеря
• Путёвки в санатории при наличии медицинских показаний
• Организованный отдых за счёт регионального бюджета

Материнский капитал и детские пособия:

• Право на материнский капитал полностью сохраняется
• Все стандартные детские пособия (по рождению, по уходу до 1,5 лет, единое пособие) выплачиваются в обычном порядке
• При расчёте пособий доходы от военной службы учитываются, что может повысить размер выплат

В некоторых регионах предусмотрены дополнительные меры: ежемесячные выплаты на каждого ребёнка, оплата дополнительного образования (секции, кружки), подарки к праздникам.

Супруги участников СВО защищены трудовым законодательством и получают дополнительные гарантии.

Сохранение рабочего места:

• Работодатель не имеет права уволить супругу/супруга участника СВО по своей инициативе (за исключением ликвидации организации)
• Гарантия действует на весь период участия военнослужащего в СВО
• При сокращении штата супруг/супруга участника СВО имеет преимущественное право на сохранение должности

Дополнительные трудовые права:

• Право на отпуск без сохранения заработной платы до 14 дней в году (по заявлению, работодатель не вправе отказать)
• Приоритетное право выбора времени ежегодного оплачиваемого отпуска

Региональные доплаты:

• В ряде субъектов РФ супругам выплачиваются ежемесячные региональные пособия
• Размер варьируется от 3 000 до 15 000 ₽ в месяц в зависимости от региона
• Некоторые регионы предоставляют единовременные выплаты при заключении контракта, которые перечисляются супругу

Для получения трудовых гарантий необходимо уведомить работодателя и предоставить подтверждающие документы. Региональные выплаты оформляются через органы социальной защиты.

Жилищная поддержка:

• Военная ипотека (НИС) — накопительно-ипотечная система для военнослужащих, позволяющая приобрести жильё за счёт государства
• Приоритетное участие в региональных программах обеспечения жильём
• Субсидии на улучшение жилищных условий для семей, нуждающихся в жилье
• Компенсация расходов на аренду жилья в период службы (для семей, не обеспеченных служебным жильём)
• Право на получение земельного участка (для семей с тремя и более детьми — в приоритетном порядке)

Медицинская помощь:

• Члены семьи военнослужащего (супруг/супруга, несовершеннолетние дети) имеют право на бесплатное обслуживание в военных медицинских учреждениях
• Бесплатное обеспечение лекарствами в военных аптеках
• Санаторно-курортное лечение по льготным путёвкам (оплачивается 25% от полной стоимости)
• Психологическая помощь семьям — специализированные центры при военных госпиталях

Для прикрепления к военной поликлинике необходимо обратиться с документами, подтверждающими статус члена семьи действующего военнослужащего. Право сохраняется на весь период службы.

Дети участников СВО получают значительные преимущества при поступлении в учебные заведения.

Высшее образование:

• Приоритетное зачисление на бюджетные места в вузы (отдельная квота — не менее 10% бюджетных мест)
• Право на бесплатное обучение на подготовительных отделениях вузов
• Повышенная государственная стипендия в период обучения
• Преимущество при равных баллах ЕГЭ с другими абитуриентами

Среднее профессиональное образование:

• Приоритетный приём в колледжи и техникумы
• Стипендия на весь период обучения

Дополнительное образование:

• Бесплатное посещение кружков и секций в государственных учреждениях (в ряде регионов)
• Компенсация расходов на дополнительное образование

Льготы распространяются на детей как действующих участников СВО, так и погибших (умерших) военнослужащих. Для поступления необходимо предоставить в приёмную комиссию документы, подтверждающие статус родителя — участника СВО.

Важно: образовательные льготы не отменяют необходимости сдачи ЕГЭ или вступительных экзаменов. Они дают преимущество при зачислении, а не автоматическое поступление.

В случае ранения или гибели военнослужащего семья получает значительные выплаты и дополнительные меры поддержки.

Выплаты при ранении:

• Тяжёлое ранение — страховая выплата ~368 000 ₽ + выплата по Указу Президента №98 = 3 000 000 ₽, итого ~3 368 000 ₽
• Лёгкое ранение — страховая выплата ~92 000 ₽ + выплата по Указу Президента №98 = 1 000 000 ₽, итого ~1 092 000 ₽
• Увольнение по состоянию здоровья — единовременное пособие и право на пенсию по инвалидности

В случае гибели военнослужащего:

• Единовременная страховая выплата семье — ~3 683 000 ₽
• Единовременное пособие — ~5 525 000 ₽
• Пенсия по потере кормильца каждому нетрудоспособному члену семьи
• Региональные единовременные выплаты (размер зависит от субъекта РФ)
• Сохранение всех ранее перечисленных льгот (жильё, образование детей, медицина)

Социальная поддержка:

• Центры помощи семьям военнослужащих действуют при органах соцзащиты во всех регионах
• Фонд «Защитники Отечества» — помощь с документами, юридическое сопровождение, психологическая поддержка
• Горячие линии для семей участников СВО (региональные номера)
• Волонтёрские организации — бытовая помощь, юридические консультации

Все страховые выплаты и пенсии освобождены от НДФЛ. Для оформления необходимо обратиться в военкомат или воинскую часть — там помогут собрать необходимый пакет документов.

Наши специалисты готовы бесплатно проконсультировать по всем вопросам, связанным с льготами для семей участников СВО. Оставьте заявку — мы расскажем, на какие меры поддержки вы можете рассчитывать в вашем регионе.